劳动合同到期不会自动解除。依据《劳动合同法》，劳动合同期满属于劳动合同终止的情形之一，但需按法律规定办理终止手续。若未依法办理，可能导致劳动关系悬而未决，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动合同到期处理：1. 若续签，需双方协商一致，签订新合同。2. 若终止，需提前通知对方，并按《劳动合同法》规定办理终止手续，如支付经济补偿等。3. 若不续签也不终止，劳动关系继续，需明确双方责任与义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动合同到期常见的处理方式是续签或终止合同。依据法律规定，可选择续签劳动合同或依法办理终止手续。对于符合终止条件的，应按时办理，避免劳动纠纷。
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